Кадровая комиссия Министерства молодежной политики Луганской Народной Республики объявляет о приеме документов для рассмотрения вопроса выдачи рекомендаций о возможности назначения на должности государственной гражданской службы в Министерстве молодежной политики Луганской Народной Республики:
- Главной, ведущей, старшей группы должностей категории «специалисты».
- Главной группы должностей категории «обеспечивающие специалисты».
Перечень необходимых документов:
- заявление;
- заполненная (собственноручно или напечатанная на компьютере) и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р;
- копия паспорта;
- копия документа, подтверждающего подачу претендентом заявления о нежелании состоять в гражданстве Украины;
- копия трудовой книжки;
- копии документов об образовании и о квалификации (с приложениями);
- копия документа воинского учета (при наличии);
- заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на службу либо ее прохождению;
- согласие на обработку и передачу соответствующим уполномоченным государственным органам персональных данных претендента;
- копии документов, подтверждающих смену фамилии, имени и отчества;
- иные документы, подтверждающие возможность замещения должности государственной гражданской службы (представляются по желанию претендента).
Документы предоставляются лично либо посредством направления в электронном виде с последующим предоставлением оригиналов по адресу: Луганск, пл. Героев Великой Отечественной войны, 9, кабинет № 237 или 243. Адрес электронной почты: e-mail: info@minmollnr.ru.
Телефон для справок: 58-56-03.
Предполагаемая дата проведения заседания кадровой комиссии – 03.07.2023 в 14.00.
По решению кадровой комиссии претенденты могут быть приглашены на заседание кадровой комиссии для индивидуального собеседования.
Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности для должностей государственной гражданской службы в Министерстве молодежной политики Луганской Народной Республики относящихся к высшей и главной группе должностей категории «руководители»:
наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры (соответствующего направлению деятельности);
наличие не менее четырех лет (для высшей группы должностей) и не менее двух лет (для главной группы должностей) стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, включая периоды работы, при выполнении которой получены знания и умения, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
Знания и умения, необходимые для исполнения должностных обязанностей:
- Наличие знаний (в соответствии с направлением деятельности):
Конституции Российской Федерации;
Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Федерального закона от 25 12.2008 № 273-Ф3 «О противодействии коррупции»;
Трудового кодекса Российской Федерации от 26 января 2001 года № 197-ФЗ (с изменениями);
Конституции Луганской Народной Республики;
Закона Луганской Народной Республики от 11.09.2015 года № 52-II «Об основах государственной молодежной политики»;
Закона Луганской Народной Республики от 28 апреля 2023 года № 434-ІІI «О государственной гражданской службе Луганской Народной Республики»;
Закона Луганской Народной Республики от 12.03.2023 года № 137-ІІI «О государственной поддержке молодежных и детских общественных объединений»;
Федеральный закон от 30.12.2020 № 489-ФЗ «О молодежной политике в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 28.06.1995 № 98-ФЗ «О благотворительной деятельности и добровольчестве (волонтерстве)»;
Основы государственной молодежной политики Российской Федерации на период до 2025 года (утв. Распоряжением Правительства РФ от 29 ноября 2014 г. № 2403-р);
Указ Президента Российской Федерации от 21 июля 2020г. № 474 «О национальных целях развития Российской Федерации на период до 2030года»;
Федеральный закон от 29 декабря 2012г. №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 24.06.1999 № 120-ФЗ «Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних»;
Федеральный закон от 04 декабря 2007г. №329-ФЗ «О физической культуре и спорте в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 28 декабря 2013г. №442-ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 21 ноября 2011г. №323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;
государственного языка Российской Федерации (русского языка);
требований, предъявляемых при разработке проектов нормативных правовых актов, методических, аналитических и инструктивных материалов;
основ информационной безопасности;
возможностей и особенностей применения современных информационных технологий в государственных органах.
- Наличие умений:
оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;
руководить подчиненными, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;
владеть приемами мотивации и стимулирования подчиненных;
анализировать документы и информацию в пределах своей компетенции;
адаптироваться к новой ситуации и применять инновационные подходы;
соблюдать этику делового общения;
совершенствовать свой профессиональный уровень;
планировать, рационально использовать служебное время.
Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности для должностей государственной гражданской службы в Министерстве молодежной политики Луганской Народной Республики относящихся к главной группе должностей категории «специалисты»:
наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры (соответствующего направлению деятельности);
наличие не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, включая периоды работы, при выполнении которой получены знания и умения, необходимые для исполнения должностных обязанностей.